Les équipes mobiles en santé mentale

Une réponse humaine et systémique aux défis contemporains

Pourquoi les équipes mobiles ?

Les équipes mobiles en santé mentale interviennent là où les dispositifs traditionnels peinent à aller. Elles se déplacent vers la personne, au plus près de ses contextes de vie, là où se nouent et se dénouent les liens.

👉 Crise, isolement, précarité, rupture de parcours… les équipes mobiles incarnent une autre manière de soigner : contextuelle, souple, inclusive et profondément relationnelle.

Pourquoi les équipes mobiles

Pour qui ?

Partout où le lien est fragile, les équipes mobiles ont leur place.

De la psychiatrie à la protection de l’enfance, du médico-social à la périnatalité, elles s’imposent comme des leviers d’action là où l’accompagnement doit sortir du cadre, aller vers, et créer de nouvelles alliances.

Notre accompagnement :

Chez ODIS-C, nous pensons qu’une équipe mobile n’est pas un simple dispositif mais un projet vivant, ancré dans un territoire, nourri par des liens humains, en constante évolution.

Nous avons développé un processus unique :

4 étapes clés pour implémenter et développer vos équipes mobiles

Chaque étape peut faire l’objet d’une formation ciblée, d’un accompagnement personnalisé.

Ces modules peuvent être mobilisés seuls ou combinés pour créer un parcours sur-mesure.

1. 🧩 Créer et structurer une équipe mobile

Donner naissance à une équipe, c’est bien plus que recruter : c’est penser une organisation vivante, adaptée à un territoire, claire dans sa mission et en lien avec ses partenaires.

📌 Nous vous aidons à :

  • Réaliser un diagnostic partagé des besoins locaux
  • Définir les missions, les modalités d’intervention, le cadre juridique et institutionnel
  • Co-construire un projet d’équipe mobilisant les acteurs du soin, du médico-social et du social

2. 🧠 Former les professionnels à travailler en équipe mobile

Travailler « hors les murs » engage des savoir-être et savoir-faire spécifiques. Cela suppose d’intervenir dans l’incertitude, de créer de la sécurité sans murs, et de réinventer la relation d’aide.

📌 Nous vous accompagnons à :

  • Intégrer les fondamentaux de l’intervention mobile
  • Adapter sa posture professionnelle dans des contextes instables ou intrusifs (domicile, rue, visio…)
  • Distinguer urgence et crise, et agir avec éthique

3. 🛠️ Accompagner les pratiques et l’innovation

Une équipe mobile est un organisme vivant. Elle évolue, doute, invente. Accompagner les pratiques, c’est soutenir le collectif, renforcer les liens et ouvrir des espaces de transformation.

📌 Nous vous proposons :

  • Des espaces de supervision et d’analyse de pratiques
  • Des ateliers de co-développement et d’intelligence collective
  • Une formation-action immersive unique, en situation réelle, pour expérimenter et ajuster sur le terrain

4. 📊 Évaluer et modéliser vos dispositifs

Évaluer, c’est donner du sens à l’action. C’est objectiver les effets, faire émerger les apprentissages, et renforcer la légitimité des équipes mobiles dans le paysage institutionnel.

📌 Nous vous accompagnons à :

  • Définir des indicateurs de suivi adaptés aux réalités mobiles
  • Mettre en place un outil de Bilan santé mentale mobile
  • Valoriser les résultats auprès des partenaires, des financeurs et des usagers

✨ Notre approche : vivante, systémique, sur-mesure

👥 Formations animées en binômes pluridisciplinaires

🎭 Méthodes pédagogiques variées : immersion, mises en situation, études de cas, retours d’expériences

📈 Dispositifs d’évaluation intégrés à chaque étape

🌱 Des outils pensés pour être immédiatement utiles sur le terrain

Vous avez un projet d’équipe mobile ?

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📞 07 83 11 22 52

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