Démarches pour le Moindre Recours aux Pratiques Restrictives

Analyse de
votre contexte

Construire votre
formation sur mesure

Mise en place du
plan d’action

Evaluation
Post formation

Experimenter – Innover – Partager

Quel que soit votre contexte, nous avons une réponse adaptée à vos besoins.

Vers un moindre recours aux mesures coercitives

Contexte

Les mesures restrictives en psychiatrie (hospitalisations sous contrainte, isolement, contention) soulèvent des enjeux éthiques, psychologiques et organisationnels majeurs. Elles impactent la qualité des soins et la Qualité de Vie au Travail des professionnels. La réduction de ces pratiques repose sur une approche systémique globale, impliquant les usagers, les soignants, les familles et les partenaires.

Notre méthodologie s’appuie sur des pratiques validées internationalement et un accompagnement adapté à chaque établissement pour transformer les organisations et améliorer la qualité des soins.

Objectifs

  • Améliorer la qualité des soins et de vie au travail
  • Prévenir les situations de violence et de dangerosité
  • Réduire le recours aux hospitalisations sous contrainte
  • Implémenter des modèles validés : Safewards, 6Core Strategies, PCC, directives anticipées…

Déroulement de la formation

  • Rapport d’étonnement
  • Immersion in situ
  • Questionnaires et entretiens avec les équipes
  • Étude documentaire et évaluation des pratiques existantes

  • Communication et approches systémiques
  • Gestion des crises et prévention des violences
  • Outils pour la réduction des mesures coercitives
  • Pratiques orientées rétablissement et implication des usagers

  • Constitution et animation d’un comité de pilotage
  • Accompagnement des équipes de soins
  • Formation et supervision des ambassadeurs du changement
  • Sensibilisation et implication de tous les acteurs (patients, familles, soignants, partenaires)

  • Forums ouverts pour favoriser l’intelligence collective
  • Supervision et retour d’expérience
  • Ajustements continus en fonction des besoins et des retours des équipes
  • Indicateurs de suivi pour mesurer l’impact du programme

Information

  • Public : professionnels de terrain (sanitaire, médico-social, social)

  • Durée : 2 jours consécutifs + 2 jours à distance

  • Format : Présentiel + retour différé

  • Tarif : Sur demande – devis personnalisé en fonction du format et du contexte d’intervention

Méthodes pédagogiques

  • Apports théoriques ciblés et contextualisés

  • Études de cas issus du quotidien des stagiaires

  • Outils concrets : carte relationnelle, questionnement circulaire, hypothèses systémiques

  • Mises en situation, jeux de rôle, travail en sous-groupes

  • Travail sur les résonances personnelles et professionnelles

Dispositifs d’évaluation

  • Positionnement initial (questionnaire ou entretien)

  • Feedback à chaud oral + écrit chaque jour

  • Évaluation des acquis (quizz, mises en situation)

Tout commence par un premier rendez vous !

Demander un premier rendez-vous afin de nous expliquer votre contexte, vos besoins, vos demandes et obtenez un premier plan d’action.

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