Actualités
Pourquoi traiter la santé mentale au travail sans regarder le système, c’est soigner le thermomètre
Les organisations investissent dans des outils de prévention, des cellules d'écoute, des formations au management bienveillant. Et pourtant, le mal-être persiste. Peut-être parce qu'on continue de traiter les symptômes là où c'est le système qu'il +++
Santé mentale au travail : un enjeu devenu central pour les organisations
La santé mentale au travail est aujourd’hui au cœur des préoccupations des organisations. Stress chronique, fatigue psychologique, désengagement, conflits internes ou épuisement professionnel sont de plus en plus fréquemment observés, quels que soient les secteurs +++
Pourquoi les organisations échouent malgré les compétences, les outils et les bonnes intentions ?
Les organisations n’ont jamais disposé d’autant de compétences, de méthodes et d’outils. Les formations se multiplient, les process se raffinent, les indicateurs se perfectionnent. Et pourtant, les mêmes difficultés persistent : tensions internes, décisions inefficaces, +++
Réduire l’isolement et la contention en psychiatrie : pourquoi la transformation passe d’abord par les relations, la culture et les organisations
Transformer les pratiques de moindre recours en psychiatrie, ce n'est pas seulement ajouter des outils. C'est changer la manière d'être ensemble, de comprendre la crise et de partager le pouvoir entre usagers et soignants. Transformer, +++
Santé mentale au travail : comprendre les enjeux réels
La santé mentale au travail est devenue un sujet incontournable dans les entreprises et les établissements publics. Les organisations doivent aujourd’hui composer avec des équipes fatiguées, des situations complexes, des changements rapides et parfois une +++
Équipes mobiles en santé mentale : rôle, missions et bonnes pratiques en 2026
2025 a été proclamée “grande cause nationale pour la santé mentale”. Une annonce ambitieuse, largement relayée, qui a immédiatement suscité de vives réactions : beaucoup de professionnels y ont vu un paradoxe. Comment célébrer une +++
🎓 DIU : Équipes Mobiles et Accompagnement en Santé Mentale dans la Cité
Une formation de référence pour penser et expérimenter autrement la santé mentale Les inscriptions sont ouvertes pour la prochaine session du Diplôme Inter-Universitaire (DIU) sur les équipes mobiles et l’accompagnement en santé mentale dans la +++
🎥 Tout ce que vous avez toujours voulu savoir sur les équipes mobiles
Épisode 1 — Comment réussir à échouer ? Et si l’avenir de la psychiatrie se jouait ailleurs que dans les murs de l’hôpital ? Et si les soins allaient à la rencontre des personnes, là +++
Il était une fois la santé mentale au travail à Marseille le 20 juin 2025
Dans un monde du travail en perpétuelle évolution, où la pression et les exigences professionnelles ne cessent de croître, la santé mentale apparaît comme un enjeu majeur. Autant de défis auxquels nous devons collectivement répondre. La santé mentale a un coût important et entraîne des répercussions majeures sur l’efficacité et la performance des entreprises.
🌱 Pour une psychiatrie plus humaine : réduire le recours aux mesures coercitives est l’affaire de tous !
🌍 En psychiatrie, réduire les mesures coercitives — isolement, contention, hospitalisation sous contrainte — est un défi compliqué mais surtout complexe ! Au sein d’ODIS-C, nous croyons qu’une approche plus humaine et respectueuse des droits des +++
7 et 8 Novembre 2024 Institut de Psychiatrie, 18 Avenue Mounier – 1200 Bruxelles
Il était une fois les équipes mobiles à Bruxelles... C'est parti ! Après Marseille en 2018 et Ajaccio en 2022 nous sommes heureux de vous accueillir pour +++
Deux Journées de Formation-Action innovantes sur les Approches Systémiques
Plongez dans le monde captivant des approches systémiques et explorez les horizons infinis qu'elles offrent en matière de santé mentale et bien au-delà. Explorez des techniques d'intervention innovantes pour aborder des situations complexes