Contexte

Les institutions de soin, d’accompagnement et de protection sont régulièrement confrontées à des situations de violence réelle : comportements agressifs, passages à l’acte, escalades émotionnelles, mises en danger de soi ou d’autrui.

Ces situations éprouvent les équipes, mettent à mal les repères professionnels, et engagent des réponses souvent défensives ou clivées.

Pourtant, les postures professionnelles, les dynamiques d’équipe, les cadres institutionnels peuvent favoriser des espaces d’apaisement et de régulation.

Cette formation propose une mise en travail de ces enjeux grâce aux apports de l’approche systémique, qui permet de lire autrement la violence, de décoder les interactions, et de soutenir les équipes dans leur fonction contenante.

Objectifs

Soutenir les professionnels dans leur capacité à faire face collectivement aux situations de violence ou de dangerosité, en mobilisant une lecture systémique et une posture réflexive.